Depuis 1997, PROFIL est titulaire de la certification MASE, (Manuel d’Amélioration Sécurité des Entreprises). La certification a été renouvelée tous les 3 ans sans discontinuité jusqu’à ce jour.
PROFIL, précurseur dans ce domaine, a été la première entreprise de travaux sur cordes à obtenir cette certification.
Celle-ci garantie la conformité de l’entreprise aux cahiers des charges édités par les industriels pétrochimiques, et va au-delà des prérequis légaux.
Par ces engagements quotidiens recensés autour de 5 axes dans le référentiel MASE:

• l’engagement de la direction
• les compétences et qualifications professionnelles
• la préparation et l’organisation du travail
• le contrôle du système mis en place
• l’amélioration continue

PROFIL sensibilise ses collaborateurs, forme les équipes, monte des programmes de préventions et des entrainements, traitent les incidents, met au point des modes opératoires et des audits internes de manière continue pour la sécurité, l’hygiène et l’environnement.
Notre objectif : maintenir le zéro accident.

Depuis 2013, l’obtention du label LUCIE articule la démarche RSE de l’entreprise autour des 7 questions centrales de la norme ISO 26000 :

• Respecter les intérêts des consommateurs et des clients
• Préserver l’environnement
• Agir avec loyauté et responsabilité sur les marchés
• Valoriser le capital humain
• Respecter les droits fondamentaux de la personne
• Conjuguer les intérêts de l’entreprise et l’intérêt général
• Assurer la transparence du système de décision et de contrôle

Ce label récompense les engagements de l’entreprise en matière de responsabilité sociale sur les 3 axes suivants :

• l’accès à l’emploi des publics éloignés du marché du travail
• l’accompagnement des nouveaux salariés dans l’entreprise
• la diffusion des bonnes pratiques en faveur de l’insertion professionnelle

PROFIL est certifiée Qualibat 1452.
Cette certification relative aux travaux d’accès difficiles à la corde garantit une maitrise parfaite de ces techniques tant sur le terrain que dans l’organisation de l’entreprise, ainsi que sur les aspects règlementaires.
Elle garantit par exemple la conformité des analyses de risques comparées qui ont l’objectif de déterminer le moyen d’accès en hauteur le mieux adapté à la situation (cordes ou protections collectives type échafaudage)
Ceci implique principalement :

• un bureau d’études pour la conception et la définition de méthodes d’intervention au moyen des cordes
• la formation de tous les salariés : L’ensemble des professionnels cordistes sont titulaires du Certificat de Qualification Professionnelle Cordiste niveau I et 50% possèdent le CQP cordiste niveau 2
• l’existence de matériel spécifique aux travaux d’accès difficiles à la corde et au secours, en conformité avec la liste Qualibat et avec son contrôle au travers d’un registre de sécurité

Une organisation du travail est mise en place : Reconnaissance du chantier, définition des méthodes en bureau d’étude, organisation du chantier, contrôle des matériels (EPI en particuler), organisation des secours, réalisation, suivi et pour finir audit de contrôle des chantiers (niveau de qualité, satisfaction client, respect de la réglementation) et des connaissances du personnel.